Ako ovo nisi izgovorila na glas, pomislila si na to bar 10 puta.
I to uglavnom kad udariš zid u biznisu (koji je više osjećaj nego stvarno stanje), a dolazi od ovoga:
“nitko ne kupuje što ja uporno prodajem, objavljujem 150 objava, a nitko ne reagira, a sa strane plaćam sve konzultante i programe da mi pomognu. I opet – ništa.”
I znam da raste frustracija, želiš odustati, a istovremeno osjećaš tugu (jer ne želiš odustati, nego želiš da to krene).
Ali ono što je najčešće uzrok tome jest:
Nisi definirala u čemu je problem, pa svako rješenje koje isprobaš je promašeni pokušaj – unaprijed.
Što bi moglo pomoći da se situacija pokrene?
Da najprije definiraš točno,
onako ubodeš u centar mete,
koji je točno problem u toj konkretnoj situaciji.
Pa ajde pokušaj kroz ovaj jednostavni model koji te vodi:
- Opiši koji je rezultat koji dobivaš (to čime nisi zadovoljna, to što primjećuješ, u čemu je problem). Npr. “ja objavim, nitko ne reagira”.
- Napiši koji je ultimativni cilj: što zapravo želiš postići, što je rezultat kojim bi bila zadovoljna?
- Ok i sad imamo željeno stanje i problem, razlika između taj razmak koji želimo zatvoriti. Drugim riječima, tražimo rješenje problema na način da dođemo od rezultata koji trenutno imaš do onoga koji želiš.
Sad pronađi konkretnu situaciju u kojoj se nađeš, a da je vezana uz taj problem. Npr. “krenem pisati objavu za instagram, ali unaprijed nekako znam da ljudi neće vidjeti ili reagirati, a meni treba 2 sata da je uopće pripremim, pa napravim nešto tek toliko jer sam već tužna i razočarana, a i prestrašena”. Ili pak “šaljem mailove 3 puta tjedno, a nitko ne reagira i zbog toga mi dođe da odustanem od svega jer vidim onu drugu kako radi isto to i njoj ide super. Pa svaki put kad sjednem napisati taj mail kužim da moj mail neće proć kao njezin.” I sad ćemo pitanjima prošetati kroz tvoj konkretan problem (imajući i konkretnu situaciju u kojoj se nađeš u vidu) i pronaći u čemu je točno problem i što zapravo treba mijenjati.
Jer kad znaš u čemu je pravi problem, onda nađeš prave ljude, načine, alate da ga riješiš. I razmak između rješenja i problema se smanji.
okolina
Ima li nešto što primjećuješ u tom mediju koji koristiš, u svojoj radnoj okolini, okolini u bilo kojem smislu, pa da kada bi to promijenila bi utjecalo na drugačiji rezultat?
ponašanje
Primjećuješ li nešto u svom ponašanju u trenutku kad radiš taj konkretni zadatak koji doprinosi problemu ili rješenju? Primjećuješ li nekoga tko se ponaša drugačije, pa da vjeruješ da bi to moglo doprinijeti drugačijem rezultatu? Primijeti i što NE poduzimaš, a moglo bi napraviti razliku. I primijeti što poduzimaš, a možda je suvišno ili zaključuješ da treba drugačije ili ukinuti.
sposobnosti i vještine
Treba li ti neka sposobnost ili vještina kako bi se kretala prema željenom rezultatu? Trebaš li postaviti neke okvire kroz strategiju, navike? Pokušaj zamisliti: kada bi takvo nešto postojalo što bi to bilo? I s druge strane: prošeći mentalno malo po svojim ranijim dječjim, mlađim, studentskim, društvenim uspjesima i sjeti se na koje svoje vještine i sposobnosti si se zaboravila osloniti, a ovdje bi ti koristile?
uvjerenja i vrjednosti
Koje misli se pojave vezano uz problem i željeni cilj? Raspiši ih sve da znaš koje od njih ograničavaju pa ti se čini da radiš “sve”, a zapravo stalno radiš istih par stvari. Sa strane vrijednosti provjeravamo: je li način rada, način postizanja rezultata u skladu s tobom? Što ti je važno u cijelom tom procesu?
identitet
Kako doživljavaš sebe na putu do tog cilja, rješenja problema? Tko si ti u svom biznisu? Tko si ti u tome što možeš ili ne možeš? Tko si ti kad treba riješiti ovaj problem?
Uzmi malo vremena za pronaći odgovore na pitanja. Pa kad ih sve pročitaš, znat ćeš što možeš napraviti i tko ti treba za pomoć.
Ako odlučiš na svemu ovome raditi redovito, moj program Biznis s dušom je mjesto upravo za to.
Tamo redovito postavljamo sva ova pitanja, radimo na vještinama koje ti trebaju u biznisu, a kroz coaching pokrijemo sve vezano uz uvjerenja, vrijednosti i identitet.
A ako želiš naučiti ovako pristupati problemu i voditi druge od problema do rješenja (kao coach) – za tebe je edukacija NLP Practitioner.
